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重生回到刚就业时 第480节 (第2/7页)
等到12月31日关账,沁然的财务们加班加点整理好年度财报。 这一整年,沁然的销售额是去年的二十倍——当然,因为去年沁然成立仅半年,这个对比显得有些不够客观。 不过还有同比增长数据,以去年下半年和今年下半年做对比,柱形图高低差了十万八千里,足可以证明沁然的发展速度。 这不仅是沁然一整年的业绩,同样还是沁然要给lc公司和博宇资本交的‘成绩单’。 两家公司分别主导投资沁然的负责人:陈晔舒和付慧超的从业履历中也有了亮眼的一笔。 由于这两家公司主要的投资方向都是‘成长型’,短时间内估计依旧会持有潜力非凡的沁然股份。 也许有人会说沁然在上半年接受他们的投资是在不是明智之举,因为不久前纯茶招商会的合同金额就有五个亿。 可是此一时彼一时,沁然半年前的估值和当下完全不能比——品牌价值、固定资产、公司规模等等等,全都不能比。 正是有lc公司和博宇资本的投资,沁然才能够在最短时间内发展至现在的规模。 就拿公司员工来说,目前全公司的职员工总数已经超过一千人,想要所有人都来京市开年会是不现实的。 所以,沁然采用的方式和当下其他上规模的酒水饮料公司一样,仅让城市经理级别及以上的地区负责人回来,主要是参与年终总结会。 作为公司法人代表、股份持有最多的人,年终总结的开幕词自然由路楠来说。 今年的会议厅场地比去年大多了、也高级多了。 路楠看着前排熟悉的面孔,她能够叫出每一位的名字、说出他们的籍贯和年纪、清楚他们的从业经历、了解他们的能力所在和性格特质……正是这样一群被她一点一点
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