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一来二去，她还没开口呢他却连汗都快要下来了。

    杨丹宁远是知道楼嘉悦的记忆力优于常人的，上大学时，别人通常花一两个小时才能记住的东西她只要看个两三遍就能记个八九不离十了，这一点别说梁晓波，就是他当年也有些羡慕，没想到这么多年过去了竟然还这么厉害。

    至于梁晓波，他倒不强求，晓波大学学的本就不是工商管理，而是有机化学，大学毕业以后他先是去了一家石化公司工作，后来因为难以适应国企的环境，所以才转投到他的麾下，现在主要是负责永丰的行政及财务管理工作。晓波的性格保守，为人谨慎，对于自己本职以外的工作兴趣都不是很大，很有一点儿画地为牢的意思。杨丹宁远是知道他的为人的，可俗话说尺有所短寸有所长，用人嘛，本来就应该用他的长处。

    他也不再为难梁晓波了，站在董事长办公室里直接一个电话把分管市场的靳若明发给了楼嘉悦。原本以为靳若明也会落荒而逃，谁知道第一天他从楼嘉悦办公室出来的时候虽然也是额角冒汗双腿发虚，但是那神情……怎么说呢，紧张之中带了一点激动，激动之中带了一丝愉悦，愉悦之中又带了一丝羞涩，看得杨丹宁远纳罕不已，周五趁着他在，他把楼嘉悦办公室的椅子一扯，就坐到了他俩对面。

    这两年来，永丰走的一直是“广积粮、高筑墙”的路线，即“加强成本优化、加快营销变革、加速平台建设”的经营策略，一步一个脚印，稳扎稳打，先夯实基础设施，再逐步向线上延伸，最后努力实现“鼠标 水泥”的发展路线。相较于中丽跑马圈地式的粗放型扩张策略，永丰这种清晰、稳健的经